2025 Torba Kanun'un Maddeleri Nelerdir? Yeni torba yasa kapsamında alım satımda noter ve avukatlık ücretlerine ilişkin ayrıntılar
YENİ YÖNETMELİK MADDELERİ
Vergi kurallarını da içeren yasa tasarısına göre, asgari ücretin 7,5 katı olan prime esas gelirin üst sınırı asgari ücretin 9 katına çıkarılacak.
Vergi Kanunları ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Tasarısı ve AK Parti milletvekilleri tarafından imzalanarak TBMM başkanlığına sunulan 631 sayılı Kanun ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda değişiklik yapılıyor.
Bunun sonucunda engellilik, yaşlılık ve ölüm sigorta primleri artıyor. “İsteğe Bağlı Sigorta Primleri ve Ödemeleri”, “Tarım ve Ormancılık Sektöründe Hizmet Sözleşmesiyle Geçici Olarak Çalışanların Sigortası”, “Bazı Yarı Zamanlı Çalışanlar” ve “Ev hizmetlerinde ve temizlik işlerinde çalışanların sigortaları” kanununda yer alan sigorta prim oranlarında değişiklik yapılıyor.
Düzenlemenin amacı, uzun vadeli sigortaların prim oranlarının artırılması, Sosyal Güvenlik Kurumu'nun (SGK) aktüeryal dengesinin korunması ve uzun vadeli sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliğine katkı sağlanmasıdır. Buna göre “Prim Oranları ve Devlet Katkısı” başlıklı kanun hükmünde ilgili prim oranlarında değişiklik yapılacak.
Asgari ücretin 7,5 katı tutarındaki prime esas ücretin üst sınırı asgari ücretin 9 katına çıkarılacak. Bu hüküm 1 Ocak 2026'dan itibaren yürürlüğe girecek.
SGK'dan gelir veya aylık alan kişilerin, kendi sigortalarından ve/veya hak sahibi oldukları sigortadan aldıkları genel sağlık sigortası primi de dahil olmak üzere prim ve prime bağlı borçları, gelirlerinden veya emekli maaşlarından %25'i geçmemek üzere kesinti olarak tahsil edilecektir. Bu maddenin uygulanmasına ilişkin usul ve esaslar SGK tarafından düzenlenecektir. Bu hüküm 1 Ocak 2026'dan itibaren yürürlüğe girecek.
Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine göre yapılan kredi tutarları ile Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanununun ilgili hükmü kapsamında Türk Silahlı Kuvvetlerinde geçirilmiş sayılan sürelere ait emekli maaşı kesinti ve kurumsal tahakkuk tutarlarının hesaplanmasında %45 oranında kesinti ve tahakkuk veya borç oranı uygulanacaktır. Bu hüküm doğrultusunda teknik standartlar kanuna getirilmektedir. Bu hüküm 1 Ocak 2026'dan itibaren yürürlüğe girecek.
Bu yıl götürü hizmet alımı sözleşmesi imzalanan kamu üniversitesi sağlık hizmeti sunucularının, bu sözleşme kapsamında 31 Aralık 2025 tarihine kadar SGK'ya verdikleri bakım hizmetleri karşılığında tahakkuk eden toplam tutar, götürü sözleşme tutarından az ise aradaki fark kaybedilecektir. İptal edilen tutar, Bakanlık bütçesinde bu amaçla ayrılan ödenekten karşılanacak. Bu yönetmeliğin usul ve esasları Hazine ve Maliye Bakanlığının görüşü alınarak Kurum tarafından belirlenecek.
